Van hokjes naar puzzelstukjes
In de ‘Van hokjes naar puzzelstukjes’ podcast neemt Judith Webber je mee in haar wereld van hokjes en puzzelstukjes. Anders kijken, anders organiseren, is haar credo.
Ze deelt in deze 5 seizoenen haar kijk op talentbevrijding, vertrouwen, verbinding & veiligheid in organisaties, het onderwijs en de samenleving en bevraagt haar gasten hierop.
Judiths visie is dat iedereen talent heeft, dat dit slechts bevrijd hoeft te worden. Dat we open, flexibel en liefdevol met elkaar om kunnen gaan, ook op het werk. En dat mensen intrinsiek gemotiveerd zijn, uit zichzelf.
Wat er nodig is om dit tevoorschijn te laten komen: ruimte! Judith spreekt hierover met voorbeeldmakers in organisaties, HR professionals en mede-veranderaars die vanuit deze basis werken, met als doel om jou te inspireren bij jouw volgende stap. Want goed voorbeeld doet volgen.
Mocht je meer willen lezen, Judiths 4e boek JA zeggen JA doen gaat hierover en is te verkrijgen via Managementboek via deze link: https://www.managementboek.nl/boek/9789024423569/ja-zeggen-ja-doen-judith-webber%20affiliate=6454
Van hokjes naar puzzelstukjes
Seizoen 1 - vernieuwende leiders - Aflevering 8 met Jacqueline van Ewijk - over iedereen een stem geven
Use Left/Right to seek, Home/End to jump to start or end. Hold shift to jump forward or backward.
Stuur me vooral een berichtje 🙏🏻
Mijn gesprek met Jaqueline was super inspirerend. Zij is initiatiefnemer en schoolleider van Democratisch Onderwijs Eindhoven (DOE) en heeft een volkomen eigen visie op organiseren of liever gezegd: niet organiseren. Begonnen vanuit passie en misstanden in het onderwijs voor haar eigen zoons.
Haar visie en manier van leiden past uitstekend bij het 'Van hokjes naar puzzelstukjes' gedachtengoed en gaat zelfs nog een heleboel stappen verder dan onthokken. Er zijn namelijk überhaupt nooit hokjes geweest. Mensen kiezen expliciet voor hun talent en voor een gezamenlijke kring om daar vorm aan te geven met elkaar. Ook de wijze van besluitvorming valt op. Iedereen heeft een stem, in de hele school, zelfs de leerlingen, hoe jong ook. Zo kan zelfs een kleuter van 4 een motie indienen en leert hij/zij dat hij er toe doet met zijn/haar stem. Ik word er blij van!
Laat je inspireren en luister deze podcast!
Het is mijn missie om Nederland te onthokken. Want niemand past in een hokje, dat doet geen recht aan de hele mens, weet ik uit mijn ruime HR ervaring. Er is een alternatief nodig om meer ruimte te bieden aan talent. Om te bouwen aan vertrouwen, verbinding & veiligheid. Laten we puzzelstukjes vormen, samen een geheel vormen, allemaal even waardevol!
Meer over mij en mijn werk: www.judithwebber.nl
